INFIRMIER EHPAD - H/F
CDICENTRE HOSPITALIER SUD HAUTE MARNE
- Contrat
- CDI
- Durée de travail
- Travail en journée
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur d'activité
- Activités hospitalières
- Code NAF
- 86
Description du poste
Description :
Le Centre Hospitalier de Bourbonne-les-bains recherche un infirmier f/h pour sa structure médico-sociale pour son EHPAD.
Rattaché(e) au cadre de santé, vos missions :
- Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier les projets de soins personnalisés.
- Participer à la coordination des actions de l’équipe pluridisciplinaire en collaboration avec l’encadrement
- Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
- Participer à l’admission des nouveaux résidents/patients, en s’assurant de la bonne compréhension par ce dernier des règles de vie de la structure, inscrites dans le Règlement de fonctionnement et le Contrat de Séjour de l’EHPAD / SMTI
- Participer aux missions transversales et réunions institutionnelles
- Participer aux travaux relatifs au secteur médicosocial sur le territoire et dans le cadre du GHT [21-52]
- S’inscrire dans les réseaux de travail de la filière gériatrique.
* ORGANISER ET RÉALISER LES SOINS INFIRMIERS, RELEVANT DU RÔLE PROPRE ET DU RÔLE SUR PRESCRIPTION
* ASSURER LA COMMUNICATION ET LES SOINS ÉDUCATIFS ET RELATIONNELS
* CONTRIBUER À L’AMÉLIORATION DE L’ACTIVITÉ DE L’ÉTABLISSEMENT
* ENCADRER LES ÉQUIPES SOIGNANTES
* PROMOUVOIR LES BONNES PRATIQUES
* COLLABORATION À LA DÉMARCHE QUALITÉ
Profil recherché :
FORMATIONS REQUISES ET/OU EXPÉRIENCES SOUHAITÉES :
* Diplôme d’état infirmier
* Expérience requise auprès des patients/résidents gériatriques
* Formation souhaitée : Prise en charge et évaluation des patients/résidents gériatriques - Prise en charge des patients/résidents présentant une maladie d’Alzheimer ou démence apparenté, une maladie neuro-dégénérative
COMPÉTENCES ET APTITUDES REQUISES :
* Excellentes compétences interpersonnelles et capacité à établir une relation de confiance avec les patients
* Sens de l'organisation
* Ecoute active
L'entreprise
CENTRE HOSPITALIER SUD HAUTE MARNE
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